2022 yýlýnýn son ayýna girildiðinde bir yandan EYT öte yandan da asgari ücret hareketliliði yaþanýyor.
Asgari ücret: Ýþçilere normal bir çalýþma günü karþýlýðý ödenen ve iþçinin gýda, konut, giyim, saðlýk, ulaþým ve kültür gibi zorunlu ihtiyaçlarýný günün fiyatlarý üzerinden asgari düzeyde karþýlamaya yetecek ücreti ifade etmektedir.
Ýþçilere, Komisyonca belirlenen ücretlerden düþük ücret ödenemez. Ýþ sözleþmelerine ve toplu iþ sözleþmelerine bunun aksine hükümler konulamaz. Ýþverenler tarafýndan, iþçilere saðlanan sosyal yardýmlar sebebiyle asgari ücretten herhangi bir indirim yapýlamaz.
2022 yýlýnda asgari ücrette fiyat artýþlarý ve enflasyona baðlý nedenlerle Ocak ve Temmuz olmak üzere 2 artýþ yapýldý.
Asgari Ücret Tespit Komisyonunu, : Çalýþma ve Sosyal Güvenlik Bakanlýðýnýn çaðrýsý üzerine toplanýr ve Bakanlýkça hazýrlanan gündeme göre çalýþýr.
Çalýþma ve Sosyal Güvenlik Bakaný Vedat Bilgin, öncelikle Türk-Ýþ Baþkaný Ergun Atalay ve TÝSK Baþkaný Özgür Burak Akkol ile bir araya gelerek asgari ücret tespit komisyonunun takvimini belirleyecek.
Komisyon, en az on üyenin katýlýmý ile toplanýr ve oylarýnýn çoðunluðu ile karar verir. Karara katýlmayan üye, isterse katýlmama gerekçesini belirtir. Oylarýn eþitliði halinde, Baþkanýn bulunduðu taraf çoðunluðu saðlamýþ sayýlýr. Komisyonun her toplantýda aldýðý kararlar karar defterine yazýlýr ve baþkan ve üyelerce imzalanýr.
Asgari Ücret Tespit Komisyonu, ücretin belirlenmesinde konuyla ilgili bütün kamu kurum ve kuruluþlarý ve üniversiteler ile iþbirliði yapabilir, iþçi ve iþveren kuruluþlarýnýn bu konudaki öneri ve görüþlerini alabilir. Ayrýca Komisyon, gerektiðinde uzman kiþilerin bilgisine baþvurabilir.
Ýþçi tarafý yoksulluk, açlýk sýnýrlarýnýn dikkate alýnarak, iþveren tarafý ise üretim maliyetlerinin ve uluslararasý rekabetin de dikkate alýnarak asgari ücretin belirlenmesini talep ediyor.
Cumhurbaþkanýmýz Sayýn Recep Tayyip Erdoðan'ýn birçok defa defaetle söylediði üzere, enflasyondan daha iyi bir oranda asgari ücretin belirlenmesini bekliyoruz. Cumhurbaþkaný Erdoðan'ýn Ýþçinin emekçinin enflasyona ezdirilmemesi noktasýnda kýrmýzý çizgisi var.
2021'de net 2 bin 825 lira olarak uygulanan asgari ücret, 2022 Ocak ayýnda tarihin en yüksek artýþý yapýlarak yaklaþýk yüzde 50 zamla net 4.253 lira olarak belirlendi. 2022 Temmuz ayýnda yapýlan zamla birlikte net asgari ücret 5.500,35 TL olarak uygulanýyor.
Türk-Ýþ her ay yayýnlamýþ olduðu açlýk sýnýrýný Kasým 2022 döneminde 7.785 TL öngörmüþtür. Hak-Ýþ de asgari ücrette açlýk sýnýrý ve geçim þartlarý dikkate alýnarak açýklanmasýný talep etmektedir.
DÝSK ise Ekim 2022 dönemi için açlýk sýnýrýný 7.552 TL öngörmüþtür.
Farklý artýþ oranlarýna göre 2023 yýlý asgari ücret oraný aþaðýda detaylý olarak açýklanýyor.
Öngörülerimize göre asgari ücrette yüzde 40 ila yüzde 50 aralýðýnda bir artýþ olmasý mümkün görünüyor.
Elbette iþçi ve iþveren temsilcileri arasýnda sýký bir pazarlýk olacaðý anlaþýlýyor.
Dolayýsýyla net olarak bakýldýðýnda 7.500 TL ila 8.500 TL aralýðýnda bir rakamýn belirlenmesi tatmin edici olacaktýr.
Umarým iþ barýþý ve emeðin korunmasý baðlamýnda her iki tarafýnda memnun olacaðý bir asgari ücret belirlenir.
